【個人レッスン形式　無料セミナー】ファシリテーターになろう・ファシリテーターを育成しよう

個人レッスン形式　無料セミナー
ファシリテーターになろう
ファシリテーターを育成しよう

個人レッスン形式の無料セミナーを開催中です

【このセミナーの特徴】

• あなただけを対象とした、オンラインでの個人レッスン形式です。
• 対話形式で進めます。（顔出しはご自由です）
• 集団研修形式やウェビナーに比べて、あなたがご関心をお持ちの事について対話できますので、より深くご理解いただくことができます。（個人レッスンの利点です）

セミナーの概要を紹介した動画（約12分30秒）

概要

「ファシリテーションとは何か」を説明し、
「何故今注目されているのか」を解説し、
ファシリテーターになること、チーム内にファシリテーターを育成することを提案します。
もちろん、オンライン会議についても触れます。

ご参加いただいた方から「わかりやすい」とご評価をいただいています。

さらに、コロナ禍での環境の変化（職のミスマッチ、ジョブ型・成果主義など）を確認し、ジョブ型・成果主義に備えてソフトスキルを土台とするスキルを構築することを提案し、BTFコンサルティングは何ができるのか、この辺りについて触れます。

基本Zoomを使ったオンライン会議で対話形式で進めます。
Zoom以外のオンライン会議ツールにも対応していますので、お申し込み時にご指定ください。
オンラインなので、ご自宅から、オフィスから、カフェテリアやレストランから、公園から、どこからでもご参加いただけます。

ご参加いただきたい方

• ファシリテーションとは何かを知りたい方
• ジョブ型・成果主義に備えたい方
• ご自分のチームの組織力強化を考えているチームリーダーの方（主任、課長、部長クラス）
• ファシリテーターにご関心をお持ちの方、ファシリテーターになりたい方

セミナーに参加すると、お持ち帰りいただけること（おみやげ）

• 会議で自由闊達な議論をするために必要なこと（含オンライン会議）
• ご自身のスキル構築について考えるきっかけ
• 新しい知見・発見（今日までご存知なかったこと）

なお、ここでいう会議とは、例えば下記をすることです。（単純な情報伝達の場ではありません）

• みんなで課題について議論し打ち手を合意形成すること
• 誰が何をいつまでに実施するのかを合意形成すること
• 今後どのように実施状況を追跡するのかを合意すること

ご参加お申し込み方法

• マイベストプロ・ダイレクト から、ご希望の日時（第３希望まで）をご指定いただき、お申し込みください。
• お申し込みからセミナー開催までの流れは、下記のようになります。

1. ご参加のご検討（例：動画視聴、コラム参照など）
2. 日時を指定してお申し込み
3. セミナー開催日時調整（ご希望の日時と私のスケジュールから開催日時を決定させていただきます）
4. セミナー開催

• zoom以外（Skype, Google Meet, FaceTime）でも対応可能ですので、お申し込み時にご指定ください。
  Microsoft TeamsやCisco Webexなどをご希望の場合は、その旨を「専門家へのメッセージ」欄にご記入ください。

ご参加くださった方々の声

適宜、ご参加理由と参加後のご感想をアップデートします。
ご参加をご検討する際の参照情報としてご活用ください。

ご参加理由

• 会議等での成果を向上させたい。
• 会議や打合せの質を上げるためです。
• チーム力をアップさせる為にファシリテート力が必要だと思っています。
• 子育て中の人の仕事と子育ての両立支援をしている。コラム（https://mbp-japan.com/chiba/btfcons/column/）に共感するところが多かったから。
• 会議の進行や決定内容がはっきりしなくて、もやもや感あり。なんとかしたいから。
• ファシリテーターの役割を務めることがあったが、うまくいかなかったから。
• ファシリテーションという言葉をよく聞くようになったから。
• みんなで話し合う時のまとめ役。 ファシリテーションを勉強したい。
• 短時間でミーティングを終わらせたい。
• 意義のある会議を実現したい。
• 働き方改革チームの一員になり、 分科会でファシリテーションをする機会が増えた。
• 働き方改革委員会に任命された。 皆さんをまとめるのにファシリテ―ションが必要になってきました。
• 実務に携わる上で自分の幅を広げるため。 意識啓発のため。
• 実際にファシリテーターとして活動していく中で、自分の役割を見直したいと考えて参加しました。
• ビジネス視点でのファシリテーションについてお話を伺いたいので。
• プロジェクトリーダーをしており、テレワークになって会議の進め方に困っている。
• ウエブ環境、リモート環境でのファシリテーションに興味があります。
• 会社でセミナーの紹介があった。
• 仕事で使いたいから。自分も含めてできていないために会議の進行が遅くなることがある。
• 遠隔会議でのファシリテーションを向上したい。
• プロジェクトの中でファシリテーターをやることが多くなるから。
• 教師。クラス３０人以上の話し合いを進めていきたい。 子供たちにもそのスキルをトランスファーしたい。
• 教育の世界にプロジェクトベースド・ラーニングが入ってくる。 教員がファシリテーターになるので、 ファシリテーターについて学びたい。
• 自分のブラッシュアップのため。今日の学びを一緒に参加している◯◯さんと共有するため。（個人名をマスクしています）
• 自分のブラッシュアップのため。
• 多様性を持った人たちと進めていくためにファシリテーションが重要と思っているので、ファシリテーションを勉強しているから。
• 会社でファシリテーターをやることになりそうだから。
• 会社員。ファシリテーター について知りたい。
• 従来のスキルを伝えるだけ一方的な研修やセミナーに、ワークショップの概念を取り入れていきたいから。
• ファシリテーションの書籍で学んだことはあるのですが、実際のプロから動画で学んでみたかったのが理由です。
• ファシリテーターを行う機会がこれから多くなりそうだから。
• オンラインイベントのファシリテーターを予定しているから。
• これから必要になると思われるファシリテーターのノウハウ実例を知りたいため参加しました。
• 講師で1対多のコミュニケーションを予定しているため。
• 普通の司会進行とファシリテーターの違いを知りたい。
• これから会社のコアメンバーを集めて理念や戦略を組み立てるワークショップをファシリテートするため。
• どうやってファシリテートしたらいいのかよくわからないから。
• まちづくりの場でファシリテーションをすることが多い。どうしたら良いかを知りたい。
• スキルアップのため。
• ファシリテーターについて基本を学びたい。
• オンライン会議のファシリテーター必要性とても感じてます。
• ファシリテーターの役割りや対話について学びたい。
• 得意ではない分野でのファシリテーターをどうすれば円滑にできるか?
• ファシリテーターについての基本を学びたい。
• 1.そもそもファシリテーションは何のためにあるの？
  2.チームの進行役になることがあるので、ファシリテートできるようになるために、何をしたらいいのかを知りたい。
  3.新入社員と共有したい。
• ファシリテーターの定義を知りたい。 ファシリテーターは会議を進める人→どう進めるのかコツを知りたい。
• オンラインでの機会が増え、スムーズに且つ活発な意見交換ができるように学びたく。
• 社会起業をする上で、同じ方向性を持っていても、一人ひとり、こだわりは違うので、一緒にやっていく上でファシリテーションが必要だと思ったからです。
• 一度、ファシリーテ―タ―について基礎を学びたかったので。
• 会議のファシリテートがうまくできたという実感がもてないため、勉強したかった。
• 何となく会議などでファシリテーターをしているが、これでいいのか気になっていたため。
• ファシリテーターの基本について知りたかったから。
• ファシリテーターとは何か？ ファシリテーターの役割は何か？
• 基本について学びたい。
• ファシリテーション技術を知り実践したいため。
• チームでの思想の方向性の統一をスムーズに行える方法を学ぶため。
• ファシリテーターについて、どのような働き方や効果を出せば良いか学びたかったため。どうぞ宜しくお願いいたします。
• ファシリテーターとはなんだろう？
• ファシリテーターに興味があります。
• 興味がありましたので。
• 意見が衝突した場合にどうしたらいいのか等を知りたい。
• MURALを使ってファシリテーターをやることになった。
• 会社でファシリテーションの基本を学ぶ機会があった。 実際に使うのは難しいと感じている。
• 業務でファシリテーターとして参加することがあるから。
• 会議の種類によって、ファシリテーターの役割は変わってくると思われるのですが、それぞれに求められる役割を知りたいです。

ご参加後のご感想